산업인력 경력개발의 定義(정이) (의의)에 대해 설명(說明)하시오
페이지 정보
작성일 21-09-11 04:17
본문
Download : 산업인력 경력개발의 개념(의의)에 대해 설명하시오.hwp
`경력개발(career development)`에 대한 definition 는 학자마다 다양하지만, 위에서 기술한 경력의 …(drop)
순서
산업인력,경력,개념,대해,설명하시오,기타,레포트
%EC%97%90%20%EB%8C%80%ED%95%B4%20%EC%84%A4%EB%AA%85%ED%95%98%EC%8B%9C%EC%98%A4_hwp_01.gif)
%EC%97%90%20%EB%8C%80%ED%95%B4%20%EC%84%A4%EB%AA%85%ED%95%98%EC%8B%9C%EC%98%A4_hwp_02.gif)
%EC%97%90%20%EB%8C%80%ED%95%B4%20%EC%84%A4%EB%AA%85%ED%95%98%EC%8B%9C%EC%98%A4_hwp_03.gif)
Download : 산업인력 경력개발의 개념(의의)에 대해 설명하시오.hwp( 17 )
레포트/기타
다.
또한, 직무차원에서 보면 단기적으로는 성과(performance)를 높이는 것을 의미하고 장기적으로는 직무environment(환경) 에 變化에 대한 適應력(adaptability)을 높이는 것을 의미한다. 그러므로 경력의 concept(개념)에는 직업생활뿐만
아니라 학교에서 배우고 경험한 것들도 포함되고 더 넓게는 사회와 가정에서 일과
관련하여 경험한 모든 것들이 포함된다 왜냐하면 이러한 것들은 모두 서로 연관되
어 성인이 되어서의 직업생활로 이어지기 때문이다
`개발` 의 사전적 의미는 `지식이나 재능 따위를 발달하게 함` 이다. 그에 의하면 인력을 개발한다는 것은 개인차원에서는 단기적으로는 직무에 대한 태도(attitude), 즉 일에 대한 만족감이나 긍정적 태도를 갖게 하는 것을 말하며 장기적으로는 개인의 정체감(identity)을 높이는 것을 말한다. Hall(1984)
은 인력개발과 관련하여 개발의 concept(개념)을 개인차원과 직무차원으로 구분하여 definition 하였다.산업인력 경력개발의 定義(정이) (의의)에 대해 설명(說明)하시오
설명
산업인력 경력개발의 개념(의의)에 대해 설명하시오 , 산업인력 경력개발의 개념(의의)에 대해 설명하시오기타레포트 , 산업인력 경력 개념 대해 설명하시오
산업인력 경력개발의 定義(정이) (의의)에 대해 설명(說明)하시오
산업인력 경력개발의 concept(개념)(의의)에 대해 說明(설명) 하시오
산업인력 경력개발의 concept(개념)적 기초
1) 산업인력 경력개발의 concept(개념)
경력개발은 `경력(career) 과 `개발(development)`이 합해서 구성된 용어로 교육학, 경영학, 심리학 등의 여러 학문분야에서 다루고 있다아 우선 `경력 에 관한 concept(개념)을 살펴보면, 경력의 어원은 라틴어에서 마차라는 뜻의 `carr(us)`와 길이라는 뜻
의 can-aria 에서 나온 것으로 학자에 따라 다양하게 definition 하고 있다아
좁은 의미에서 경력은 개인이 직업을 갖은 이후, 조직생활을 수행하는 과정에
서 變化하는 직무상의 경험과 활동에 관련된 일련의 행위와 태도로 볼 수 있으며,
여기에는 수직적 ? 수평적 이동의 concept(개념)이 모두 포함된다고 할 수 있다아
그러나 보통은 광의의 concept(개념)으로 경력은한 개인이 일생에 걸쳐 일과 관련하여
얻게 되는 모든 경험의 총체를 일컫는다.
