단체교섭 거부의 부당노동행위
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단체교섭 거부의 부당노동행위
2020년
부당노동행위제도의 의의
근로자의 단결권 단체교섭권 단체행동권 등 근로3권은 국가나 일반 사인에 의해서도 침해될 수 있지만, 현실적으로 가장 문제가 되는 것은 역시 사용자에 의한 침해이다.
부당노동행위제도의 목적
판례는 근로3권을 구체적으로 확보하…(skip)
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레포트/기타
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단체교섭 거부의 부당노동행위
다. 이러 한 점을 감안하여 노조법은 근로자 또는 노동조합의 근로3권 실현 활동에 대한 사용자의 침해 내지 간섭행위를 금지하고 있는데, 이렇게 금지되는 사용자의 제반행위를 부당노동행 위라고 한다.